「新卒採用」サービス一覧
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次へ[適性検査] HCi適性検査最近精神的な問題から、出社拒否や対話ができなくなる方が多く見られます。
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| 会社名 | 株式会社ヒューマンキャピタル研究所 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国、海外・その他 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | なし | |
[新卒採用コンサルティング] 母集団形成コンサルティングサービス地域特性や募集時期等も踏まえ、
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| 会社名 | 株式会社 トライアンフ | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 下限なし ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング | |
[採用代行・アウトソーシング] 【新卒採用アウトソーシング】【新卒採用アウトソーシング】
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| 会社名 | テクノブレーン株式会社 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 下限なし ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | なし | |
[適性検査] PAT<性格能力判定>【PAT<性格能力判定>】一人ひとりの性格を『見えるカタチ』にし、
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| 会社名 | 株式会社タナベ経営 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国、海外・その他 | |
| 対象企業規模 | 下限なし ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | なし | |
[適性検査] 【マルコポーロ】「自社基準」が設計できる適性検査ツール！求める人財要件を設計し，自社での活躍可能性を特性から数値化。
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| 会社名 | 株式会社レイル | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 適性検査 | |
[適性検査] TAP総合適性検査心理検査専門出版社の適性検査 |
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| 会社名 | 株式会社日本文化科学社 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 適性検査 | |
[新卒紹介] 外国人留学生のための就職支援SNS「JABOON」を利用した新卒採用ハイレベル層に絞った外国人留学生採用 |
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| 会社名 | 日本データビジョン株式会社 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング | |
[採用代行・アウトソーシング] 新卒採用アウトソーシング超大型プロジェクト、数名の厳選採用プロジェクト、など
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| 会社名 | レジェンダ・コーポレーション株式会社 | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング | |
[新卒紹介] 国内優秀人材紹介・動員サービス貴社の求める人材要件をヒアリングし、スペックと合致する学生を
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| 会社名 | 株式会社リンクアンドモチベーション | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 関東、関西、東海 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 新卒採用コンサルティング | |
[新卒採用コンサルティング] 選考力向上コンサルティング入社後、成果を上げる人材の採用に不可欠。
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| 会社名 | 株式会社 トライアンフ | |
|---|---|---|
| 対象エリア | 全国 | |
| 対象企業規模 | 1名 ～ 上限なし |
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| インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング | |
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